НОВОСТИ

Заявленное работодателями Республики Татарстан число вакансий на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» составило 56 090 единиц. 

Заявленное работодателями Республики Татарстан число вакансий на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» составило 53 894 единицы. 

Заполнить анкетную форму можно на цифровой платформе ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России: https://prognoz.vcot.info.

Опрос работодателей о перспективной кадровой потребности, проводимый Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, продлен до 15 августа.

Опрос работодателей о перспективной кадровой потребности, проводимый Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации, продлен до 15 августа.

С целью определения общей и замещающей потребности организаций и индивидуальных предпринимателей в кадрах на пятилетний прогнозный период с 1 июня по 30 июля 2024 года Министерство труда и социальной защиты РФ проводит опрос работодателей о перспективной кадровой потребности.

С целью определения общей и замещающей потребности организаций и индивидуальных предпринимателей в кадрах на пятилетний прогнозный период с 1 июня по 30 июля 2024 года Министерство труда и социальной защиты РФ проводит опрос работодателей о перспективной кадровой потребности.

С целью определения общей и замещающей потребности организаций и индивидуальных предпринимателей в кадрах на пятилетний прогнозный период с 1 июня по 30 июля 2024 года Министерство труда и социальной защиты РФ проводит опрос работодателей о перспективной кадровой потребности.

С целью определения общей и замещающей потребности организаций и индивидуальных предпринимателей в кадрах на пятилетний прогнозный период с 1 июня по 30 июля 2024 года Министерство труда и социальной защиты РФ проводит опрос работодателей о перспективной кадровой потребности.

С целью определения общей и замещающей потребности организаций и индивидуальных предпринимателей в кадрах на пятилетний прогнозный период с 1 июня по 30 июля 2024 года Министерство труда и социальной защиты РФ проводит опрос работодателей о перспективной кадровой потребности.