Работодатель не направил в центр занятости сведения о количестве работающих инвалидов и получил штраф
В соответствии с Положением о порядке квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Республики Татарстан, работодатели ежегодно до 25 июня, а вновь созданные работодатели по запросу центров занятости населения, должны представлять информацию о среднесписочной численности работников, количестве инвалидов, работающих в организации.
Установлено, что ООО «ПФ «Транстехсервис-2» не направило в Центр занятости населения Московского района г. Казани необходимые сведения, чем допустило административное правонарушение.
6 сентября мировой судья судебного участка № 1 по Московскому судебному району г. Казани Республики Татарстан постановил признать ООО «ПФ «Транстехсервис-2» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ст. 19.7 КоАП РФ, и назначить организации наказание в виде административного штрафа в размере трех тысяч рублей.
В связи с этим Министерство в очередной раз напоминает о необходимости в обязательном порядке своевременно предоставлять информацию в центры занятости населения.