Министерства Республики Татарстан Министерство труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан

Часто задаваемые вопросы

В организацию устраивается на работу новый работник, который ранее нигде не работал. Обязан ли работодатель заводить на него бумажную трудовую книжку?

Формирование сведений о трудовой деятельности лиц, впервые поступающих на работу после 31 декабря 2020 года, осуществляется в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации, то есть ведение сведений о трудовой деятельности лиц, впервые поступающих на работу, осуществляется только в электронном виде и бумажная трудовая книжка не оформляется (Федеральный закон от 16.12.2019 N 439-ФЗ (ред. от 24.02.2021) "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде")

Вернуться к списку вопросов