Пресс-конференция, посвященная Международному дню мигранта
18.12.2020

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА, ЗАНЯТОСТИ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РТ

ПРЕСС-РЕЛИЗ

 

Дата проведения:

Место проведения:

18.12.2020 г. в 13.00 ч.

ИА «Татар-информ» (Казань, ул. Декабристов, 2)

Наименование мероприятия:

Брифинг на тему «Реализация полномочий Республики Татарстан в вопросах регулирования внешней трудовой миграции»

Россия – вторая в мире страна по количеству принимаемых мигрантов. Комплексные и системные меры правового и организационного характера, принятые в последние годы, позволили упорядочить и сделать прозрачными миграционные процессы, успешно противодействовать нелегальной миграции, обеспечить профилактику негативных проявлений в этой сфере, прежде всего – межнациональных конфликтов и экстремизма.

Миграционный прирост населения

Миграционный прирост населения – это абсолютная величина разности между числами прибывших и выбывших за год. Его величина может быть как положительной, так и отрицательной. Миграционный прирост в Республике Татарстан составил: в 2018 году – 2 737 человек, в 2019 году – 4 440 человек.

 

По сведениям Управления по вопросам миграции МВД по РТ за 11 месяцев 2020 года на миграционный учет поставлено 177,5 тыс. иностранных граждан и лиц без гражданства, что на 42,5 % меньше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года (в 2019 г. – 308,6 тыс. человек).

По состоянию на 1 декабря 2020 года на территории Республики Татарстан фактически пребывают 45,6 тыс. иностранных граждан, имеющих действующий миграционный учет по месту пребывания, 18,3 тыс. иностранных граждан проживают на основании разрешения на временное проживание и видов на жительство, то есть всего 63,9 тыс. иностранных граждан и лиц без гражданства (2019 г. – 74,8 тыс. человек).

За 11 месяцев 2020 года иностранные граждане заявили о таких целях прибытия, как:

42 % – трудовая деятельность (в 2019 г. – 33 %);

29 % – учеба (в 2019 г. – 18 %);

18 % – частные цели (в 2019 г. – 22 %);

5 % – деловая поездка (в 2019 г. – 9 %);

4 % – туризм (в 2019 г. – 14 %);

2 % – иное (гуманитарная, служебная) (в 2019г.- 4%).

Одной из основных целей прибытия иностранных граждан является возможность трудоустройства. На 01.12.2020 г. 1 475 (11 мес. 2019 г. – 1 085) предприятий, организаций и индивидуальных предпринимателей привлекают иностранных работников, в основном в сферах строительства, транспорта и ЖКХ.

Разрешения на работу имеют 2 574 иностранных работника (11 мес. 2019 г. – 1 929).

Действительные патенты имеют 17 209 иностранных граждан (11 мес. 2019 г. – 21 946), в том числе для работы у юридических лиц и индивидуальных предпринимателей – 9 546 (11 мес. 2019 г. – 10 381), у физических лиц – 7 663 (11 мес. 2019 г. – 11 565).

Сумма поступившего налога на доходы физических лиц в виде фиксированного авансового платежа – 505,8 млн руб.

 

С 1 января 2015 года действует Федеральный закон от 24 ноября 2014 года № 357-ФЗ, предоставляющий право юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям привлекать к трудовой деятельности иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию из стран, в порядке, не требующем получения визы, на основании патента. Внесенные указанным законом изменения определили одним из механизмов регулирования миграционных потоков ежегодное установление регионального коэффициента к фиксированным авансовым платежам по налогу на доходы физических лиц иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность по патентам.

В республике ежегодно принимается Закон об установлении регионального коэффициента, отражающего особенности рынка труда Республики Татарстан. На 2020 год коэффициент установлен – 1,9, на 2021 год – 1,95.

Стоимость патента является прямым фактором экономического регулирования, обеспечивающим дифференцированный подход субъектов Российской Федерации к решению вопроса о региональном коэффициенте.

Величина регионального коэффициента на 2021 год в размере 1,95 позволит приблизить величину налога, уплачиваемого иностранными гражданами, к сумме налога на доходы физических лиц, исчисленного по ставке 13 % от прогнозной среднемесячной зарплаты иностранных работников. Размер коэффициента позволит сделать налоговую нагрузку на иностранных граждан приближенной к нагрузке российских граждан и увеличит конкурентоспособность российских граждан на рынке труда. Таким образом, будет являться сдерживающим фактором увеличения числа трудовых мигрантов, приезжающих в Республику Татарстан

С учетом коэффициента-дефлятора (ежегодно устанавливается Министерством экономического развития РФ) стоимость патента в республике в 2020 году составляет 4 127 рублей в месяц.

Проект стоимости патента в 2021 году – 4 361,76 рублей.

Трудовые мигранты из Узбекистана

С 2017 года Республика Татарстан выбрана территорией апробации пилотного проекта по отработке механизма организованного набора трудовых мигрантов из Республики Узбекистан для временного трудоустройства в Российской Федерации.

В сентябре 2020 года Министерством подписано соглашение о сотрудничестве между Агентством по внешней трудовой миграции при Министерстве занятости и трудовых отношений Республики Узбекистан в сфере занятости и трудовой миграции.

В настоящее время 28 работодателей республики заинтересованы в привлечении 784 граждан Республики Узбекистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории Республики Татарстан.

Наиболее крупные предприятия, которые заинтересованы привлечении трудовых мигрантов из Узбекистана: МУП «Метроэлектротранс», ООО «Зеленодольский завод силикатного кирпича», ООО «Нижнекамский завод металлических конструкций», Альметьевское ПТП, ООО «ТаграС-ТрансСервис», АО «Казанский Хлебозавод-3», Альметьевский противотуберкулезный диспансер, ООО «Завод металлических конструкций», индивидуальные предприниматели и др.

Трудовые мигранты из Узбекистана востребованы в следующих сферах:

32 % (250 человек) – обрабатывающее производство (механик, сушильщик шпона, сборщик, дробильщик, кузовщик-маляр, моторист-агрегатчик, слесарь по ремонту легкового и грузового автомобиля, электрогазосварщик);

31 % (242 человека) – транспорт (водитель автобуса, водитель трамвая, водитель троллейбуса, кондуктор);

28 % (220 человек) – строительство (бетонщик, монтажник технологических трубопроводов, электросварщик ручной сварки, разнорабочий, подсобный рабочий);

5 % (43 человека) – предоставление прочих персональных услуг (рабочий комплексной уборки многоквартирного дома, уборщик территории);

3 % (27 человек) – деятельность гостиниц и предприятий общественного питания (повар, кондитер, кухонный работник, продавец-кассир);

1 % (2 человека) – здравоохранение (врач-фтизиатр).

 

Механизмом привлечения иностранной рабочей силы является формирование квот для привлечения иностранной рабочей силы из стран с визовым порядком въезда.

Квота по 2020 году увеличена до 1 741 человека из 18 стран с визовым порядком въезда.

В настоящее время определена первоначальная потребность республики в привлечении в 2021 году иностранных работников в объеме 2 098 человек из 10 стран с визовым порядком въезда.

В 2020 году 92 % (1 601 человек) квоты приходятся на граждан из Турецкой Республики, 3 % (54 человека) – Туркменистана, 1 % (18 человек) – Королевства Таиланд, 1 % (17 человек) – Китайской Народной Республики и 3 % (51 человек) – других стран.

Основными отраслями, планирующими привлечение иностранных работников, являются:

96 % – сфера строительства;

2 % – деятельность по предоставлению прочих видов услуг;

1 % – деятельность гостиниц и предприятий общественного питания;

0,6 % – деятельность в области спорта, отдыха и развлечений;

0,4 % – деятельность в области образования и здравоохранения.

На 15 декабря 2020 года в Министерство поступило 94 запроса из Управления по вопросам миграции МВД по РТ о выдаче заключений о привлечении и об использовании 754 иностранных работников. Министерством выдано 94 заключения о целесообразности привлечения и использования 750 иностранных работников. Основными отраслями, в которые планируется привлечение иностранных работников, являются: строительство, деятельность гостиниц и предприятий общественного питания. В большей степени привлечение предполагается из Турции, Туркменистана.

Госпрограмма «Оказание содействия добровольному переселению в Республику Татарстан соотечественников, проживающих за рубежом»

В целях содействия социально-экономическому и демографическому развитию Республики Татарстан за счет привлечения соотечественников, проживающих за рубежом, в Республике Татарстан действует государственная программа «Оказание содействия добровольному переселению в Республику Татарстан соотечественников, проживающих за рубежом». Татарстан подключился к реализации госпрограммы с 2018 года.

С 2018 года по 15 декабря 2020 года в Министерство поступило 1 518 заявлений от соотечественников на участие в государственной программе. В результате проведенного отбора положительное заключение Министерства получили 1 144 соотечественника и 2 107 членов семьи. В 2020 году – 384 соотечественника и 813 членов семьи.

Участникам программы и членам их семьи через Министерство труда, занятости и социальной защиты РТ оказывается:

- финансовая поддержка при прохождении ими профессионального обучения и получении дополнительного профессионального образования. С 2018 года поддержка оказана 3 участникам на сумму 62,9 тыс. рублей;

- компенсирование расходов на медицинское освидетельствование. С 2018 года компенсацию получили 147 участников и члены семьи на сумму 286,3 тыс. рублей. Предельный размер компенсации – 1 950 рублей на одного человека;

- помощь в первичном жилищном обустройстве через компенсацию найма жилого помещения. С 2018 года 72 участника получили компенсацию на сумму 2,16 млн рублей.

Участнику государственной программы, заключившему договор найма (поднайма) жилого помещения, компенсация предоставляется в размере не более 50 % фактической платы за жилое помещение, установленной договором найма (поднайма) жилого помещения, но не более 6 250 рублей в месяц и не более 6 месяцев.

Компенсационные выплаты имеют заявительный характер.



Смотреть полный текст

назад

Все материалы сайта доступны по лицензии:
Creative Commons Attribution 4.0 International